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人力资源模拟练习含答案

时间:2014-02-07 13:26来源:未知 作者:考试培训班wxz 点击:
众达教育人力资源管理师考试培训是你值得信赖的机构。下面是部分模拟练习。
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  1、 单项选择题 人员激励的类型 期前激励就是在工作开始之前,公布任务指标及相应的奖惩措施。这种激励主要适用于( B )
 
  A.工作周期长,任务不易明确的项目
 
  B.工作周期长,任务比较明确的项目
 
  C.工作周期短,任务很明确的项目
 
  D.工作周期短,任务不明确的项目
 
  2 单项选择题 人员激励的类型 当一个人的行为表现符合社会的需要时,通过奖赏的方式来强化这种行为,这种激励是( A )。
 
  A.正激励
 
  D.负激励
 
  C.内激励
 
  D.外激励
 
  3 单项选择题 人员激励的类型 将人员激励划分为物质激励与精神激励的依据是( B )
 
  A.激励的方式
 
  B.激励的内容
 
  C.激励的效果
 
  D.激励的形式
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